Berater

• Grundlagenstudium Erziehungswissenschaft
• Ausbildung zum systemischen Berater (Coaching, Team- und Führungskräfte-Entwicklung)
• Weiterbildung in 35 Workshops der humanistischen Psychologie
• Weiterbildung in BWL (Fernuni Hagen)
• Fachbuchautorin
• Geschäftsführerin HRD Training und Beratung, Rüsselsheim

Schwerpunkte: 20 Jahre Trainingserfahrung in der Wirtschaft

• Trainings zu den Themen: Kommunikation, Kundenorientierung und Verkauf
• Beratung zu den Themen: Team- und Führungskräfte-Entwicklung
• Coaching zu den Themen: Potenzialanalyse, Karriereberatung, Führung und allen Trainingsthemen

• 2. Staatsexamen für das Lehramt, Studienschwerpunkte: Sport, Pädagogik, Psychologie
• Ausbildungen zum NLP-Practioner, Aggressions- und Konfliktberater
• Fortbildungen in systemischer Beratung, systemischer Teamentwicklung, Kommunikation, Moderation, Coaching, Adventure Based Counseling (ABC), Sicherheitsstandards für Outdoor-Aktivitäten
• Führungserfahrung als Referatsleiter im Sportverband (15 Jahre), als Dozent an verschiedenen Universitäten (10 Jahre), als Projektleiter im Gesundheitsbereich (5 Jahre)
• Geschäftsführer von treeconnection Team- und Persönlichkeitsentwicklung, Rosbach

Schwerpunkte: 12 Jahre Trainingserfahrung in der Wirtschaft

• Trainings, Beratung und Coaching zu den Themen: Teamentwicklung, Konfliktmanagement, Persönlichkeitsentwicklung, Kommunikation, Führung,
• Weitere Themen: Gesundheitsberatung, Work-Life-Balance

• Diplom Sozialpädagoge, Schwerpunkte: Schule und Wirtschaft
• Ausbildungen zum Systemischen Coach und Berater
• Fortbildungen in Motivational Interviewing und Themenzentrierter Interaktion
• Sicherheitstrainer für Hochseilgärten, fachsportliche Lizenz für Outdoortrainer und Erlebnispädagogen "Klettern in künstlichen Kletteranlagen und Klettergärten"
• Freiberuflicher Trainer und Fortbildungsreferent des hessischen Kultusministeriums in den Bereichen Klettern, Seilgärten, Erlebnispädagogik und Outdoortraining.

Schwerpunkte: 6 Jahre Berufserfahrung im sozialen und schulischen Bereich, 3 Jahre Berufserfahrung in der Durchführung von Events und Incentives

• Events und Incentives
• Trainings, Beratung und Coaching zu den Themen: Teamentwicklung, Konfliktmanagement, Persönlichkeitsentwicklung, Kommunikation, Führung,